Potreba za ocjenjivanjem rezultata rada zaposlenih u javnoj upravi postala je neizbježna uslijed promjena koje se dešavaju u neposrednom okruženju. Građani kao korisnici usluga javne uprave sve su bolje informisani o ...
Tržište rada u Bosni i Hercegovini trenutno se suočava sa brojnim izazovima, ali i prilikama koje oblikuju trenutne trendove i perspektive za budućnost. Karakteristike tržišta rada ogledaju se u visokoj stopi nezaposlenosti, ...
Koncept učeće organizacije je ključan za pokretanje održivog unapređenja poslovanja, jer obuhvata sistematske procese stvaranja, prenošenja i integracije znanja i vještina za poboljšanje poslovnih interakcija. Podsticanjem ...
U cijelom svijetu i kroz historiju ljudi su stvarali biznise. Ipak, iako ţene čine više od 50 posto svjetske populacije, one posjeduju i upravljaju znatno manjim brojem preduzeća od muškaraca. Vrste poduhvata i stilovi ...
Procjena performansi zaposlenih je važan alat u upravljanju ljudskim resursima koji se koristi za sistematsku evaluaciju i poboljšanje performansi zaposlenih. Uključuje procjenu efektivnosti i produktivnosti zaposlenih ...
This study explores the perceptions of youth consumers towards avatars in the fashion industry, particularly focusing on their role in experimenting with fashion styles, the impact of authenticity and personalization on ...
Ovaj završni rad istražuje faktore koji utječu na namjeru usvajanja e-usluga među uposlenicima u bankarskom sektoru u Bosni i Hercegovini. Istraživanje koristi model prihvatanja tehnologije (TAM) za procjenu utjecaja ...
Ovaj rad istražuje ključnu ulogu informacionih sistema u poslovnom svijetu, kao i uticaj na
strategiju kompanije. Upotreba informacionih sistema daje vrijednost, omogućava napredak i unapređenje, stvarajući konkurentske ...
Budući da društveno odgovorno poslovanje postaje sve više sastavni dio poslovanja svake kompanije, u ovom radu će se istražiti koncepti istog na kompaniji Menprom d.o.o. Tuzla. Odgovorno i održivo poslovanje strateško je ...
Ovaj rad istražuje pravni okvir za korporativno izvještavanje o održivosti u Evropskoj uniji, s posebnim fokusom na ESG (Environmental Social Governance) standarde i regulative. Evropska unija, predvođena Evropskim zelenim ...
Tema ovog istraživačkog rada bazirana je na case study slučaju korištenja društvenih
medija u medijskom poslovanju N1 BiH televizije. Evidentno je da s promjenama u
tehnološkom i digitalnom svijetu sadržaji koji se ...
Sa tehnologijom koja se razvija i brzo se mijenja, marketinške strategije su se također promijenile kako bi ispunile zahtjeve i potrebe potrošača. Nedavni napredak u AI i mašinskom učenju i prihvatanje interneta i platformi ...
Osnovna svrha istraživanja je da se istraži uticaj digitalizacije na ekonomiju i različite poslovne modele, ali sa fokusom na analizi digitalizacije i njenog uticaja na tržišnu konkurenciju. Kako bi se ovo istraživanje ...
Ekološki izazovi XXI stoljeća, uključujući klimatske promjene, smanjenje prirodnih resursa i rastuće zagađenje, zahtijevaju sistematski pristup održivom razvoju, koji je postao glavna tema globalnih politika. Savremeni ...
This thesis investigates the application of the Wakala contract in Islamic banking,
particularly for collecting deposits and providing financing. The Wakala contract, an agencybased agreement rooted in Islamic finance, ...
Urbanizacijom i modernizacijom društva svijet se suočava s različitim problemima kao što su klimatske promjene, ubrzano iscrpljivanje neobnovljivih resursa, rastuća zagađenja. Zbog navedenih problema, pojavili su se određeni ...
Cilj ovog rada je istražiti kako različiti stilovi liderstva utiču na motivaciju i zadovoljstvo poslom kod zaposlenih unutar medijske organizacije. Također, cilj je istražiti kako motivacija zaposlenih u medijskoj organizaciji ...
Ovaj rad proučava način računovodstvenog tretmana goodwilla i njegov značaj u finansijskom izvještavanju, istražujući kako goodwill utječe na prikaz finansijskog stanja i uspješnosti kompanija te izazove u njegovom vrednovanju ...
Ovaj rad istražuje uticaj primjene alata umjetne inteligencije (AI) na akademske performanse studenata Univerziteta u Sarajevu, sa dodatnim ispitivanjem načina učenja i njihove potencijalne efekte na uspjeh u obrazovanju. ...
Ovaj rad ispituje utjecaj posvećenosti uposlenih na poslovne rezultate, s posebnim fokusom na odnos između angažmana uposlenih i angažmana kupaca, i u uslužnom i proizvodnom sektoru. Posvećenost uposlenih se definiše kao ...