Stavovi Generacije Z o poduzetničkim intencijama na Univerzitetu Sarajevo

Abstract

Generacija je grupa ljudi određena godinama tj. osobe koje su rođene tokom određenog perioda, a koje su odrastale na sličan način i imale su slična iskustva te su zbog toga njihove vrijednosti i stavovi slični (Rimac, 2012). Generacija Z tek sada stupa na tržište rada, što za poslodavce znači potrebu za prilagodbom. Iako dijele neke zajedničke karakteristike s Milenijskom generacijom, članovi Gen Z donose i nove obrasce ponašanja. Menadžeri danas ne samo da moraju razumjeti kako učinkovito voditi mlade i neiskusne zaposlenike, već i prepoznati jedinstvene karakteristike ove generacije oblikovane njihovim specifičnim iskustvima. Tipično je da svaka generacija izražava sumnju u kulturu i tehnologiju mlađih generacija. Duboko razumijevanje njihovog ponašanja i posebnih potreba na radnom mjestu ključno je za uspješnu integraciju novih zaposlenika i postizanje zajedničkog uspjeha (Schroth, 2019). Tehnologija i napredak su jedna od osnovnih stavki koja oblikuje jednu generaciju što je navedeno i u Bereford Research-u iz 2023. godine. Baby boomeri (1945 – 1964) su odrasli u vremenu kada televizija postaje sveprisutna u domaćinstvima širom svijeta, što mijenja njihov stil života i povezanost sa svijetom na fundamentalne načine. Genercija X (1965 – 1980) odrasta u vremenu kada kompjuterska revolucija uzima mah, dok milenijalci (1981 – 1996) postaju punoljetni za vrijeme internet eksplozije. Sve navedena otkrića i promjene pojavile su se u kao prekretnica i olakšica u životima ljudi, međutim za generaciju Z situacija je nešto drugačija. U generaciju Z ubrajamo ljude rođene između 1997. i 2012. godine (Beresford Research, 2023). Sva prethodno navedena otkrića su oduvijek dijelom njihovih života. Kao primjer uzet ćemo iPhone. Prvi iPhone lansiran je 2007. godine, kada je najstarija generacija Z imala 10 godina. Kasnije će to znatno utjecati na njihov tok odgoja, ali i percipiranja života. Svoje tinejdžerske godine provode povezujući se na web putem mobilnih telefona, WiFi-a te mobilnih usluga (Dimock, 2019). Svijet u kojem je odgajana generacija Z je bio pun političkih tenzija, nasilja i društvene nestabilnosti. Pripadnici ove generacije su navikli da informacije imaju na dohvat ruke što znači da će sve što ih zanima potražiti na internetu. Shodno tome, većina iz ove generacije preferira druženje online u odnosu na licem u lice (Landry et al., 2018). Prema Singhu (2013, citirano prema Hendrastomo i Januarti, 2023) generacija Z predstavlja već značajan dio društva, a 2013. godine zauzela je 23% svjetske populacije. U skorijoj budućnosti, predvodit će nas generacija Z i njihova razmišljanja i prioriteti krojit će svijet u kakvom ćemo živjeti. U savremenom poslovnom okruženju, generacija Z zauzima ključnu ulogu u mnogim industrijama, posebno u sektoru informacione tehnologije (IT). Unatoč rastućem značaju ove generacije, postoje izazovi i nedoumice u vezi s poduzetništvom u IT sektoru među pripadnicima generacije Z. Ovi izazovi mogu obuhvatiti aspekte kao što su nedostatak iskustva, prilagođavanje poslovnim promjenama, upravljanje tehnološkim inovacijama, i usklađivanje s visokim očekivanjima tržišta rada. Poduzetničke aktivnosti i generacija Z predstavljaju “svježu krv” koje dozvoljavaju da radimo drugačije, s ciljem njihovog poboljšanja (Kružić, 2007). Generacija Z odrastala je u digitalno povezanom svijetu oblikovanom naprednom tehnologijom, što značajno utječe na njihove vrijednosti, stavove i ponašanja. Ova generacija je odrasla uz stalnu dostupnost informacija i preferira online interakcije, što se reflektuje i na njihov pristup poslovnim aktivnostima. U savremenom poslovnom okruženju, njihova tehnološka pismenost i sklonost inovacijama čine ih ključnim akterima, posebno u sektoru informacionih tehnologija (IT). Međutim, suočavaju se s izazovima kao što su nedostatak iskustva i prilagodba dinamičnim poslovnim promjenama. Kao poduzetnici, pripadnici generacije Z donose svježe perspektive i inovativne ideje, a u nastavku istraživanja detaljnije ćemo se osvrnuti na njihove intencije.