Nowadays, employees in a company are considered one of the main generators of competition advancement. As owners and managers changed their attitudes towards business and the people working as part of an organization, so ...

Cilj i svrha ovog rada se ogleda u opisu i analizi pojma ocjene radnog učinka općenito, kao i metoda koje predstavljaju bazni instrument za implementaciju procesa ocjene u poslovnim organizacijama, te njihove važnosti u ...

Savremeni uslovi poslovanja utiču na stalno podizanje zahtjeva koji se postavljaju pred preduzeća i organizacije u smislu postizanja sve boljih rezultata u sve izazovnijem okruženju, i posredno, na zaposlene, u smislu ...